Il 30 settembre la RSU è stata convocata per un incontro con l’ing. Cristiano Cannarsa, il quale ha comunicato di aver ricevuto dal Consiglio di Amministrazione, in data 20 settembre, il conferimento delle deleghe.
L’A.D. tra i molteplici temi alla sua attenzione, ha evidenziato quelli relativi agli approvvigionamenti, alla revisione dell’Albo Fornitori e alle procedure di assunzione del personale, manifestando l’intenzione di assumere ogni misura necessaria per superare problemi e sospetti su appalti e fornitori.
Con riferimento al Contratto di Servizi Quadro, l’A.D. ha comunicato l’invio del medesimo a Digit PA per il parere di congruità; la RSU ha richiesto se risultasse vera la presenza nel contratto di una apposita clausola che consentisse alle Agenzie Fiscali di procedere allo sviluppo in proprio di applicazioni software. E’ stata confermata dall’A.D. tale disposizione che riporta testualmente: “Sogei fornisce supporto alle strutture dell’amministrazione finanziaria in relazione alle apparecchiature informatiche ed agli applicativi informatici di proprietà delle suddette strutture e, su specifica richiesta delle medesime, relativamente alle applicazioni software che le Strutture Organizzative dell’Amministrazione Finanziaria realizzano in proprio”.
La RSU ha quindi richiesto che le vengano rappresentati con tempestività tutti i contenuti del Contratto Quadro, manifestando una forte preoccupazione per quanto emerso e giudicando fin da subito pericolosa ed inaccettabile per i lavoratori Sogei la presenza di tale clausola. L’A.D., pur impegnandosi a cercare di far rimuovere tale disposizione, ne ha tuttavia circoscritto la portata, evidenziando, peraltro, che tale disposizione potrebbe produrre effetti positivi stimolando una maggiore competitività dei servizi offerti dalla nostra azienda.
Tale impostazione fa emergere gravi perplessità su quali siano le effettive prospettive che si stanno delineando per il futuro assetto e posizionamento di Sogei, il cui ruolo subirebbe un allarmante ridimensionamento in aperto contrasto con la sua natura di società in house. La RSU ritiene, infatti, che la funzione pubblica di Sogei, nevralgica per il paese, debba essere caratterizzata da elementi di qualità ed efficacia e non già da una presunta competitività che ha il solo scopo di una continua riduzione del costo a discapito della qualità dei servizi erogati.
L’A.D. ha fatto cenno, ma per la RSU è evidente, al fatto che l’introduzione del nuovo contratto quadro comporterà una rivisitazione del processo produttivo con conseguente impatto sulla organizzazione aziendale.
Con riferimento al progetto della carta di identità elettronica, previsto dall’atto di indirizzo strategico, l’A.D. ha ipotizzato la costituzione di una apposita società, partecipata da Sogei, che nella fase di avvio definirà un piano pluriennale nel quale saranno individuati i ruoli dei diversi soggetti coinvolti (Sogei, Poligrafico, MEF) e le risorse da impiegare.
La scarsità di informazioni ricevute a riguardo non ci permette, al momento, di esprimere un giudizio. Per questa ragione la RSU seguirà la vicenda con la massima attenzione, pronta a raccogliere e condividere ogni eventuale segnale di allarme.
Con riferimento alle pluriennali problematiche relative ai lavoratori dei CED l’azienda non ha provveduto all’assunzione dei lavoratori con contratti atipici in scadenza, violando gli impegni assunti con i precedenti accordi (2004, 2005, 2009 e 2010) e prospettando una soluzione in aperta violazione del Contratto Collettivo Nazionale del Lavoro.
In considerazione di quanto esposto e data la criticità della situazione, la RSU indice un’Assemblea Generale dei lavoratori per giovedì 13 ottobre 2011.
Roma 5 ottobre 2011
RSU Sogei